党建创新实验室建设方案，党建创新实验室建设方案怎么写

郑州航空工业管理学院机电工程学院学院领导

郑州航空工业管理学院机电工程学院的学院领导由不同的职务组成，共同推动学院的全面发展。学院院长蒋志强负责学院的全面工作，并且关注学科建设和申硕工作。副院长席俊杰专注科研工作，涉及研究所建设、实验室建设和国际学术交流，同时协助院长推进学科建设。

院行政 职 务 姓 名 分管工作 院　长 蒋志强 负责学院全面工作，分管学科建设与申硕工作。 副院长 席俊杰 负责学院科研工作，分管研究所建设、实验室建设工作和国际学术交流工作，协助院长抓学科建设工作。

郑州航空工业管理学院是一所拥有丰富院系设置的综合性大学，学校目前设有19个教学院系，涵盖了会计、工商管理、经贸、信息科学、管理科学与工程、机电、外语、法律、土木建筑、计算机科学、数理、人文社会科学、电子通信、艺术设计、航空工程、国际学院、继续教育学院等多领域。

郑州航空工业管理学院的王牌专业整体实力较强，具有较高的教学水平和良好的就业前景。具体来说：会计学专业：是学校的省级重点专业，学界知名度高。该专业教学质量和课程设置广受认可，能够为学生提供扎实的理论基础和实用的技能训练。空乘专业：就业前景独特，毕业生多在航空公司或机场找到理想工作。

之江实验室欢迎您——之江实验室简介

之江实验室简介：成立背景与定位：之江实验室于2017年9月6日成立，位于杭州城西科创大走廊的核心区域。它是浙江省创新驱动发展战略的关键载体，旨在探索新型举国体制在浙江的实践路径。实验室以“国家战略科技力量”为目标，融合顶尖高校与龙头企业的优势资源，致力于成为国际一流的科研中心和创新高地。

之江实验室不仅在科技领域独树一帜，其丰富的文化内涵也广为人知。以“科学精神、家国情怀”为核心价值观，实验室通过党建引领和各类文化活动，致力于打造智慧、绿色、低碳的未来城市样本。南湖科学中心的园区建设，旨在为科研人员提供最前沿的科技环境和生活便利，成为未来社区和实验室的典范。

之江实验室简介如下：成立背景与使命：之江实验室位于杭州城西科创大走廊，于2017年9月6日正式成立。实验室以“国家战略科技力量”为使命，旨在通过创新驱动和新型举国体制探索，成为浙江省创新驱动战略的重要载体。

单位简介 之江实验室成立于2017年，位于杭州城西科创大走廊核心。 是浙江省委、省政府推动创新驱动发展战略的大型科技创新平台。 专注于智能感知、人工智能、智能计算等前沿领域研究。福利待遇 税前固定年薪40万起，依据领域与成果，综合年收入最高可达百万。

之江实验室是由浙江省政府、浙江大学、阿里巴巴集团共同举办，具有独立法人资格的混合所有制事业单位，以创建国家实验室为发展目标，依托浙江大学和阿里巴巴集团为主要研究力量，落户位于杭州未来科技城的中国（杭州）人工智能小镇。于2017年9月6日上午正式揭牌成立。

之江实验室是由浙江省政府、浙江大学和阿里巴巴集团共同举办的混合所有制事业单位，具有独立法人资格。实验室以创建国家实验室为发展目标，依托浙江大学和阿里巴巴集团为主要研究力量，致力于人工智能领域的研究和创新。实验室的合作伙伴包括政府、高校和企业，拥有丰富的资源和优势。

党建制度有哪些

1、党建工作制度主要包括以下几个方面：党员管理制度 党员管理是党建工作制度的基础。这包括党员的选拔、培养、考核和奖惩机制。选拔党员要遵循公开、公平、公正的原则，确保党员的质量。对党员的培养则注重理论教育和实践锻炼相结合，提高党员的政治觉悟和工作能力。

2、党建制度主要包括以下几个方面：党员管理制度 党建的核心是党员管理，这包括对党员的选拔、教育、培养、考核和评价等方面制定的规范与制度。

3、三会一课制度：三会指定期召开支部党员大会、支部委员会和党小组会，一课指定期上好党课，对党员进行党的基本理论、基本路线、基本方略以及形势政策等教育。

4、组织制度。 干部管理制度。 思想建设制度。 作风纪律制度。具体内容包括加强党员思想教育、党内监督制度以及作风建设等几个方面。这些制度的制定和实施确保了党建工作的顺利开展，促进党组织与党员的先进性和纯洁性建设。此外，还建立了一整套针对党员的选拔、任用和考核制度等干部管理制度。

5、党支部会议制度 定期召开支部党员大会、支部委员会会议。 坚持民主集中制原则，重大事项集体讨论决定。党建活动制度 组织党员定期开展政治学习、业务学习，提高党员素质。 开展创先争优活动，表彰先进党员，激发党员活力。

6、思想建设制度：主要是制定学习制度，组织党员学习党建理论，搭建思想教育网络，帮助党员不断提升思想觉悟和理论水平。作风建设制度：明确作风建设规定，规范党员和干部的行为举止，树立良好的工作作风和形象。